Оценка компании «ДАЛЕЕ» сотрудниками

Средняя оценка
4.79
Средняя рекомендация
95%
Интересные задачи
4.77
Современные технологии
4.77
Адекватная зарплата
4.66
Социальный пакет
4.87
Комфортные условия труда
4.92
Профессиональный рост
4.77
Карьерный рост
4.75
Отношения с коллегами
4.83
Признание результатов труда
4.74
Грамотность менеджмента
4.72
Связь с топ-менеджментом
4.81
Компания делает мир лучше
4.87
Средняя рекомендация
95%
Сторонники (90-100)91%
Нейтралы (70-80)4%
Критики (0-60)6%
53 сотрудника дали оценку49 оставили комментарии
16 октября 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Pr-менеджер
Оценка5.0
Достоинства

Компания, которую готова рекомендовать всем потенциальным кандидатам. 
Вижу много достоинств: от доброжелательного кол-ва до интересных задач. 

Недостатки

Их нет.

14 октября 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Директор технической поддержки
Оценка4.9
Достоинства

Отличная атмосфера, корпоративы и вечеринки

Недостатки

Их нет

13 октября 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Менеджер проекта
Оценка5.0
Достоинства

Работа на современном стеке, интересный пул задач, возможность профессионального роста, насыщенная корпоративная культура,  ДМС,  возможность работать удаленно

13 октября 2025. Текущий сотрудник
Инженер по автоматизации тестирования
Оценка5.0

Ребята, приходите работать в ДАЛЕЕ - тут реально круто! 

Достоинства

Мне здесь нравится абсолютно все! Отличный коллектив, конкурентные условия, классные и развивающие задачи 

Недостатки

Таких просто нет)) 

13 октября 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Ui/ux дизайнер
Оценка5.0
Достоинства

Я ценю в компании сочетание конкурентной зарплаты и сильной корпоративной культуры. Мне нравится работать со сплоченным коллективом единомышленников, где царит атмосфера взаимного уважения. Организация активностей и тимбилдингов во внерабочее время помогает поддерживать отличный баланс между работой и личной жизнью, что делает компанию по-настоящему приятным местом для работы и профессионального роста.

Недостатки

Не могу назвать таких. Возможно их даже и нет 

1 августа 2025. Текущий сотрудник
Москва.
Оценка5.0
Достоинства

Корпоративная культуруа, стабильность, лучший HR отдел

30 июля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Менеджер по персоналу
Оценка5.0
Достоинства

Люди - <3
Задачи, крутые проекты, колоссальная включенность и желание быть вовлеченным при необходимости, со стороны каждого члена компании 

16 июля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка5.0
Достоинства

Суперская корпоративная культура, комфортные условия работы, крутое руководство

16 июля 2025. Текущий сотрудник
Оценка5.0

атосферно и круто! 

Достоинства

коллектив атмосфера корп культура

Недостатки

так как далее остается агенством с большим кол-вом клиентом - стандартные агентсткие недостатки, но там где недостатки - там и плюсы

16 июля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Ульяновск.
Бэкенд разработчик
Оценка4.8
Достоинства

Хорошая команда и хорошие люди

Недостатки

Не всегда используются последние технологии

23 июня 2025. Бывший сотрудник
Менеджер проекта
Оценка4.8
Достоинства

Классные условия и лояльное руководство. Приятная атмосфера.

Недостатки

Можно зарплату повыше.

23 июня 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Челябинск.
Менеджер проекта
Оценка4.9

Далее - мое лучшее место работы, которое закрывает как профессиональные, так и личностные потребности. Всегда есть какой-то движ, можно наблюдать и УЧАСТВОВАТЬ в росте и развитии компании. Твои идеи и потребности всегда будут услышаны
Далее в сердечке <3

Достоинства

— Возможность поработать с крупными клиентами, которые находятся на слуху.
— Окружение крутых специалистов
— Бесподобный HR отдел и множество различных активностей в том числе для удаленщиков. При этом если вы интроверт - навязывать участие никто не будет
— Прекрасная коммуникация с руководством, возможность получить помощь в любом вопросе
— Возможность роста и развития
— Соц пакет

Недостатки

Можно наладить некоторые внутренние процессы, но работа над этим уже ведется

20 июня 2025. Текущий сотрудник
Краснодар.
Менеджер проекта
Оценка4.8
Достоинства


Задачи, руководство, коллектив, социалка, возможность работать удаленно

Недостатки

Сделать план развития прозрачнее, в разных группах (а то и командах) -– он отличается

20 июня 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка5.0
Достоинства

Прекрасные сотрудники 

Недостатки

Нет

9 июня 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Менеджер проекта
Оценка5.0
Достоинства

Стабильность, хорошая команда, отличный соц.пакет, хорошее руководство, удобный график

Недостатки

Не выявлено

3 июня 2025. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Системный аналитик
Оценка4.0
Достоинства

Лучшие HR-процессы, которые я встречала, классные люди, соц пакет.

Недостатки

ЗП по низу рынка, нет прозрачной системы грейдов, не во всех командах налажены процессы.

1 мая 2025. Бывший сотрудник
Оценка2.1
Достоинства

Удаленная работа

Суперские корпоративы

Недостатки

Потребительское отношение к разработчикам

Низкий уровень менеджмента

Низкая культура общения

17 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Orm/serm-специалист
Оценка4.8
Достоинства

"Далее" – это место, где корпоративная культура и человеческое отношение, это не просто буквы в описании, какое можно встретить в сотнях других компаний. Здесь это действительно так. И я рада, что однажды пришла именно в это исключение из правил. Весь цикл от онбординга до оффбординга проходит на ультра-профессиональном уровне. Здесь действительно всем важно, что бы адаптация и рабочий процесс был выстроен грамотно, без перегрузок и на взаимном интересе и участии. HR-отдел решает такой огромный спектр задач, что вы чувствуете их заботу и поддержку 24/7, и это правда.

Еще отдельно меня радует самостоятельность введения проекта и возможность проявлять инициативу. Любые предложения всегда готовы услышать и обсудить, как рабочие, так и личные. И, конечно, очень круто, что есть возможность удаленной работы. Я очень рада, что в компании идут навстречу и в этом вопросе тоже. При этом, если есть желание приехать на крутейшие корпоративы с топовыми активностями – заботы о твоем перелете, проживании, досуге и питании также берет на себя компания.

Недостатки

Отсутствие системы индексации заработной платы и премий. 

5 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Менеджер проекта
Оценка2.3
Достоинства

- ДМС 

- В некоторых отделах хорошее руководство 

- Интересные корпоративы

- Есть действительно хорошие люди в компании

Недостатки

- Токсичность среды

- Процессы

- Низкие зп

- Маловероятно развитие 

4 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Оценка5.0
Достоинства

Все, что есть в этой компании - прекрасно!) 

Недостатки

4 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Оценка5.0
Достоинства

В Далее без преувеличений комфортно работать и это заметно уже на этапе онбординга, где тебе подробно рассказывают о корпоративной жизни и проектах. Процесс адаптации проходит легко, все рабочие процессы хорошо выстроены. Большой плюс, что можно работать удаленно, даже если в твоем городе есть офис.

Также hr команда всячески пытается сплотить сотрудников, придумывая клубы по интересам, организовывая активности вне офиса. Это позволяет людям не разбегаться по своим проектным группам, а активно коммуницировать не только по рабочим вопросам. Это помогает осознать что ты действительно часть большой команды.

Агентство продолжает активно развиваться, адаптируется под условия рынка, остается актуальным для клиентов, что позволяет сотрудникам развиваться и расти в профессиональном плане.

Недостатки

-

17 января 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Графический дизайнер
Оценка4.9

Шикарные корпоративы))

Достоинства

Отличная компания, с комфортной атмосферой и выстроенными процессами, растет и развивается.

Недостатки

10 января 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка5.0
Достоинства

Коллектив, свобода быть собой, корпоративы

3 января 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка5.0
Достоинства

Большие важные проекты

Онбординги и эйчары

Хорошие плюшки 

Политика и отношения 

Недостатки

Не обнаружила

22 октября 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Пермь.
Директор проекта
Оценка4.7